|
Правительство Нижегородской области разработало
новые меры поддержки молодых специалистов в сельском хозяйстве. Об этом глава региона Глеб
Никитин заявил на встрече с руководителями предприятий АПК, которая
состоялась 23 августа в Агродоме в Зеленом городе.
На встрече аграрии задали вопрос о
дефиците кадров в сельском хозяйстве региона, отметив, что после
окончания вуза большинство выпускников не идет работать на сельхозпредприятия.
«Чтобы привлечь молодые кадры в сельское хозяйство, нужны дополнительные
меры стимулирования, - подчеркнул глава региона. - По моему поручению
правительство области подготовило проект закона о новых мерах поддержки молодых
специалистов в агропромышленном комплексе. Мы рассчитываем на поддержку Законодательного собрания и ожидаем, что
закон вступит в силу с 1 января 2019 года».
Законопроект «О мерах по развитию кадрового потенциала
сельскохозяйственного производства Нижегородской области» предполагает
поддержку молодых специалистов таких востребованных в районах области
специальностей, как агроном, зоотехник,
ветеринарный врач, инженер по обслуживанию сельхозтехники и другие.
Закон предполагает ежемесячные доплаты к
зарплате до 8 тысяч рублей, выплату 100 тысяч рублей «подъемных» в течение
первых 3 лет после трудоустройства на сельхозпредприятии и аграрные стипендии для студентов.
«Очень важный вопрос – это выплата аграрных
стипендий, которых в регионе, по сути, не было, - заявил глава
Нижегородской области. - Мы предлагаем учредить повышенные стипендии для
студентов вузов и техникумов, которые заключат договоры о целевой подготовке».
«Кроме того, мы договорились проработать вопрос о закреплении за
предприятиями региона на определенный срок студентов, которые учатся в наших
аграрных институтах и техникумах», - добавил глава региона.
Как отметил Глеб Никитин, также принято решение увеличить срок обязательной
отработки в хозяйствах для молодых специалистов, которые получили жилье по
госпрограмме поддержки, до 10 лет.
| 
